Wasserkraft | Uniper

Gestalte mit uns die Wasserkraft in die Zukunft und leiste Deinen Beitrag für eine regionale, umweltverträgliche und zuverlässige Energieversorgung.

Wir bei Uniper Wasserkraft geben uns nicht mit den vielen Vorteilen der Wasserkraft zufrieden. Wir investieren in die Sicherheit unserer Stauanlagen, in den Hochwasserschutz für die Bevölkerung, in die Optimierung von Niedrigwasserphasen in trockenen Sommern und in die Digitalisierung unserer Arbeit. Wir fördern unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, sichern rund um unsere Anlagen einige der schönsten Freizeit- und Erholungsgebiete Hessens und Bayerns, reinigen Flüsse und tragen durch Umweltschutzmaßnahmen dazu bei, unsere Natur für die kommenden Generationen zu erhalten. Die Einhaltung aller Gesetze und Vorschriften ist für uns selbstverständlich.

Dr. Klaus Engels Direktor Wasserkraft Deutschland Uniper Kraftwerke GmbH

Ausbildung Wasserkraft Testimonial Engels

Der Umstieg auf die erneuerbaren Energien, die Energiewende, ist in aller Munde. Sie ist eines der Megathemen unserer Zeit. Dabei wurde schon viel erreicht, aber es bleibt auch noch viel zu tun. Die Wasserkraft ist seit jeher eine erneuerbare Energie. Sie hat schon emissionsfrei Strom erzeugt, als man diesen Wert noch gar nicht erkannt hatte. Und sie tut dies heute noch unvermindert. Die Wasserkraft ist eine grüne Energie! Wir von der Uniper Wasserkraft als größter Betreiber in Deutschland mit mehr als 100 Anlagen sind stolz darauf, dass wir die Energiewende unterstützen können. Unsere Wasserkraftwerke liefern sicher, zuverlässig, flexibel und umweltfreundlich Strom. Kein Wind, keine Sonne, kein Problem. Wir sind da, rund um die Uhr, an 365 Tagen im Jahr.

Wen wir suchen

Wen suchen wir?

Bei Uniper Wasserkraft bilden wir im technischen Bereich zwei Berufsbilder aus:

Elektroniker:in für Betriebstechnik

Industriemechaniker:in

Die Dauer der Ausbildung beträgt in beiden Ausbildungsberufen 3,5 Jahre.

Aubildung Wasserkraft - Wen suchen wir 3

Wir bilden beide Berufe nach dem IHK-Berufsbild als duale Berufsausbildung aus, teilweise erfolgt die Ausbildung auch in Zusammenarbeit mit der Handwerkskammer.

Wir suchen insbesondere junge Menschen, die naturwissenschaftlich interessiert sind, sich für technische Zusammenhänge begeistern können und gerne in einem energiewirtschaftlichen Umfeld arbeiten möchten. Interesse an Mathematik und Physik sowie Leidenschaft für handwerkliche Tätigkeiten setzen wir ebenso voraus, wie logisches Denk- und gutes Farbunterscheidungsvermögen.#

Wir suchen zukünftige Kolleginnen und Kollegen, die gleichzeitig Lust darauf haben, sich in einer modernen Arbeitswelt zu bewegen, die mit Umweltschutz, Strommärkten, Digitalisierung und der Energiewende zu tun hat.

Das bringt Ihr mit für die Ausbildung in der Wasserkraft:

• Realschulabschluss oder Fachhochschulreife (bei Industriemechaniker:in mindestens qualifizierten Hauptschulabschluss)
• Mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit in Deutsch
• Teamfähigkeit, Freundlichkeit und respektvoller Umgang
• Zuverlässigkeit und Belastbarkeit
• Einsatzbereitschaft und Selbstständigkeit
• Konzentration und Sorgfalt

Wo wir suchen

Wo bilden wir aus?

Überall, wo Uniper Wasserkraft aktiv ist! Wir suchen grundsätzlich in jeder Region Auszubildende und sind bei der örtlichen Ausgestaltung flexibel.

Wir bilden überall an unseren Anlagen entlang von Donau, Isar und Main dezentral aus. Dort übernehmen erfahrene Betriebsmeister der Wasserkraft und Ausbildungsmeister von renommierten Partnerbetrieben die Ausbildung.
In Landsberg am Lech (Bayern) und in Edertal (Hessen) haben wir zudem zentrale Ausbildungsstätten, an denen spezielle Ausbildungsmeister schon lange und erfolgreich ausbilden. Eine Berufsausbildung bei der Wasserkraft von Uniper ist so vielseitig, wie das Gebiet, in dem wir arbeiten: Von Edertal in Nordhessen bis Krün in den Alpen, von Offenbach am Main bis Roßhaupten am Forggensee oder Kachlet bei Passau.

Wir geben jedem Einzelnen Verantwortung in seiner täglichen Arbeit und erzielen damit die besten Leistungen für den gemeinsamen Erfolg!

Ausbildung in einem Wasserkraftwerk

Ausbildungswerkstatt Elektrotechnik

Ausbildungswerkstatt Industriemechanik

Unsere Auszubildenden

Erfolgsgeschichten. Made by Uniper.

Maximilian B. | Seit der Grundschule interessiere ich mich für Wasserkraft, besonders nach einer Führung im Kraftwerk Schwabstadl. Ein Praktikum bestätigte meine Leidenschaft für "Elektroniker für Betriebstechnik". Die abwechslungsreiche Ausbildung ermöglichte es mir, jederzeit Fragen an erfahrene Kollegen zu stellen. Nach der Ausbildung wurde ich stellvertretender Ausbilder für Elektroniker und leitete Projekte mit Auszubildenden für unsere Kraftwerke. Seit 2019 bin ich Elektrotechnik-Meister und arbeite als Betriebsmeister am Lech. Meine Aufgaben umfassen die Wasserführung in Zusammenarbeit mit externen Partnern, die Koordination von Projekten und die Instandhaltung unserer Anlagen für eine hohe Verfügbarkeit.

Nicole K. | Ich wollte in einem Industriebetrieb Elektronikerin für Betriebstechnik lernen und interessierte mich besonders für die Energieerzeugung. Uniper ist ein großartiger Arbeitgeber. Das Besondere für mich während der Ausbildung waren die verschiedenen Projekte, z. B. Schaltschrankbau, die Praxiseinsätze an den anderen Standorten der Wasserkraft bei Uniper, mit dem Werkstattteam bei Wartungen, Instandhaltung und Maschinenrevisionen mitzuarbeiten. Heute arbeite ich als Kraftwerkerin und bediene Pumpspeicherkraftwerke, führe Kontrollgänge durch, behebe Störungen und schalte Spannungen von 24V bis 400kV für Wartungen, Instandhaltung und Störungsbehebung frei.

Patrik A. |Ich entschied mich für eine Ausbildung zum Industriemechaniker aufgrund meiner Begeisterung für regenerative Energietechnik und einem Praktikum in der Schulzeit. Die Ausbildung war besonders durch flexible Arbeitszeiten, vielfältige Lerninhalte in der Berufsschule, praktische Arbeit in der Lehrwerkstatt und an den Kraftwerken sowie ein familienfreundliches Betriebsklima. Nach meinem Abschluss wechselte ich zu Uniper Anlagenservice, arbeitete in Bayern und Österreich und übernahm sogar die Rolle des Baustellenleiters. Dank einer Weiterbildung zum Industriemeister Metall arbeite ich jetzt als stellvertretender Betriebsmeister der Kraftwerke Dornau bis Apfeldorf an der Kraftwerksgruppe Lech.

Nach der Ausbildung

Deine Perspektiven nach der Ausbildung

Einen Berufsabschluss bei Uniper Wasserkraft in der Tasche – und dann?

Mit einem Abschluss als Elektroniker:in oder Industriemechaniker:in bist Du ideal vorbereitet auf ein vielfältiges Tätigkeitsfeld im gesamten Spektrum der Wasserkraft. Uniper übernimmt eigene Ausbildungsabsolventen zur Anschlussbeschäftigung als Jungfacharbeiter (zunächst befristet auf 1 Jahr) an einem unserer Standorte mit dem Ziel der Weiterqualifikation und Übernahme in ein dauerhaftes Beschäftigungsverhältnis. Weiterbildungen führen häufig auch zur Meister- oder Technikerqualifikation.

Deine Berufsausbildung bei Uniper Wasserkraft ist Deine Eintrittskarte für spannende, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben in der Welt der Wasserkraft.

Du verantwortest in der Wasserkraft unter anderem laufende Betriebsaufgaben, die Mitarbeit bei Instandhaltungsmaßnahmen, die Durchführung und Überwachung von Inspektions-, Wartungs- und Instandsetzungsarbeiten, die Unterstützung der Kraftwerksmeister bei den Aufgaben des Fremdfirmenmanagements vor Ort sowie die Mitarbeit bei Maßnahmendurchführung und größeren Projekten. Auch Tätigkeiten in der zentralen Kraftwerkssteuerung (Warte) oder bei der Umsetzung von Umweltprojekten können dazugehören.

Wir erwarten von unseren ausgebildeten Fachkräften unter anderem unternehmerisches, kundenorientiertes Denken und Handeln, eine prozessorientierte und selbstständige Arbeitsweise, ein hohes Maß an Teamfähigkeit und Selbstmotivation sowie das Mittragen und Vorantreiben von Veränderungsprozessen.

Was wir bieten

Wie läuft die Ausbildung ab? Und was macht sie so besonders?

Die Berufsausbildung bei Uniper Wasserkraft erfolgt grundsätzlich als duale Ausbildung nach dem offiziellen IHK-Berufsbild. Auch mit der Handwerkskammer arbeiten wir zusammen.

Duale Ausbildung – das heißt, die Lerninhalte werden in praktischer und theoretischer Form vermittelt. Der theoretische Ausbildungsteil findet in einer Berufsschule im örtlichen Umfeld statt. Die praktische Ausbildung erstreckt sich über mehrere Orte und garantiert damit breite und vertiefte Kenntnisse und Fähigkeiten: in speziellen Lehrwerkstätten, in spezialisierten Partnerbetrieben sowie an unseren eigenen Anlagen (z. B. Kraftwerke). Während der Ausbildung bekommt man Zugang zu Bereichen, die anderen verborgen bleiben, wie etwa zu den Turbinen in einem Laufwasserkraftwerk oder zum Kavernenkraftwerk Waldeck II, das in einer der größten künstlich angelegten Höhlen Europas liegt.

+ Überdurchschnittliche Bezahlung

+ Sozialleistungen (Industrie-Tarif und Zusatzleistungen wie z. B. Fahrtkostenzuschuss, Weihnachtsgeld, vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge, Gruppenunfallversicherung, Betriebskrankenkasse, Mitarbeiterangebote, Prüfungsvorbereitung, Mittagessen, Arbeitskleidung, kostenlose Getränke)

+ Arbeitszeit 37 Stunden pro Woche, 30 Tage Urlaub

+ Anschlussbeschäftigung als Jungfacharbeiter (zunächst befristet auf 1 Jahr) an einem unserer über 100 Standorte mit dem Ziel der beruflichen Weiterqualifikation und gegebenenfalls dauerhaften Übernahme

Technik erleben. Gemeinsam stark.

Vielfalt, Teamgeist, attraktive Leistungen: Eine Ausbildung bei Uniper Wasserkraft lohnt sich!

Einführungswoche – Hochseilgarten Xanten

Abschlussprüfung bestanden

Freisprechung

Kontakt

Unsere Ausbilder. Persönlich und nah.

Stephan Greinsberger, Isar | Die Ausbildung in der Wasserkraft verbindet auf beispiellose Art traditionelle Arbeitstechniken und modernste Anwendungen aus mehr als 100 Jahren Energieerzeugung. Gerade in unserer heutigen Zeit, die von jungen Menschen ein hohes Maß an fachlicher Flexibilität abverlangt, sollte in der Ausbildung Wert auf ein möglichst breitgefächertes Fachwissen gelegt werden. Neben notwendiger Theorie und der betrieblichen Arbeitspraxis fallen täglich neue Aufgaben an, die den Arbeitstag füllen. Langeweile oder Gleichförmigkeit finden Sie bei uns nicht!

Alexander Hutse, Edersee | Aus meiner Erfahrung als Ausbilder bei der Wasserkraft von Uniper weiß ich, dass wir vielen jungen Menschen die Gelegenheit zur beruflichen Entwicklung ermöglichen. Das beste Training liegt immer noch im selbständigen Machen, weil wir uns um sie kümmern, sie praxisnah ausbilden und sie in uns jederzeit einen Ansprechpartner haben. Gute Fachkräfte wachsen nicht auf Bäumen, nur der Betrieb, der dies rechtzeig erkennt, kann zukünftig seinen Bedarf mit erfolgreich ausgebildeten und motivierten jungen Fachkräften sicherstellen.

Sebastian Reichhart, Lech | Ich bilde unsere Auszubildenden so aus, dass sie zu guten „Allroundern“ werden. Dazu gehören insbesondere Fertigkeiten beim Drehen und Fräsen (auch CNC), beim Schweißen und in der Instandhaltung. Das führt dazu, dass sie so umfassend ausgebildet sind, dass man sie in vielen Bereichen einsetzen kann und dass sie dort auch zügig und routiniert an ihren Aufgaben arbeiten können. Unsere Ausbildung ist sehr abwechslungsreich. An oberster Stelle steht für mich dabei, dass man Freude an der Ausbildung hat, denn dadurch lernt man die Ausbildungsinhalte auch leichter. Für mich ist das Wichtigste, dass unsere Auszubildenden das lernen, wofür Uniper Wasserkraft steht: Fundiertes Wissen und zuverlässige Arbeit. Dafür setze ich mich mit voller Leidenschaft und Überzeugung ein.

Peter Fella, Main | Die Ausbildung bei der Wasserkraft bietet ein breitgefächertes Spektrum an Bildung und Lerninhalten an. Neben der Möglichkeit, vom ersten Tag an eng mit dem erfahrenen Facharbeiter zusammenzuarbeiten und zu lernen, kann der Auszubildende auch die Maschinen und Elektrotechnik in ihrer Funktion direkt erleben. Außerdem hat die Wasserkraft viele verschiedene Fachbereiche anzubieten: Gebäude- und Relaistechnik, Energieverteilungen im Mittel- und Hochspannungsnetz, Gleichstromanlagen und -verteilungen, Erregeranlagen und Automatisierungstechnik. Diese Anlagen von Anfang an zu betreuen und sein erlerntes Wissen zeitgleich einzusetzen, bringt hier klare Vorteile. Für die Ausbildung arbeiten wir auch eng mit der Handwerkskammer und der Elektro-Innung zusammen. Diese sichert neben der eigenen Kompetenz eine qualifizierte und vielfältige Ausbildung. Besonders wichtig ist für mich aber auch eine emotionale Bindung an „meine Wasserkraft“ – das möchte ich vermitteln.